KH:n henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 30.09.2025/Pykälä 27

KH:n henkilöstöjaosto 30.09.2025 § 27  

64/01.00.00/2025  

KT ja pääsopijajärjestöt JAU ry, JUKO ry ja SOTE ry sopivat joulukuussa 2024, että KVTESin palkkausjärjestelmä muutetaan tasopalkkajärjestelmäksi 1.2.2025 lukien. Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat eli KT on yleiskirjeellä 3/2025 ohjeistanut tasopalkkajärjestelmään siirtymisestä. Uusi järjestelmä sovelletaan viimeistään 1.10.2025 lukien.

Osana uudistusta on myös sovittu, että KVTES palkkausluvun 19 §:n mukaisen työnantajan edustajan palkka on 1.2.2025 lukien kokonaispalkka. Tämä tarkoittaa, että palkansaajalle ei makseta kokonaispalkan lisäksi muita palkkausluvussa tarkoitettuja palkan osia, jollei viranhaltijaa/työntekijää koskevassa kunnan/kuntayhtymän toimivaltaisen viranomaisen päätöksessä ole erikseen muuta todettu tai työsopimuksessa erikseen muuta sovittu. Sopimuksessa aiemmin ollut mahdollisuus käyttää vaihtoehtoisesti ao. tehtävässä ns. normaalia palkkarakennetta on poistettu. Palkka muunnetaan kokonaispalkaksi ynnäämällä palkanosat yhteen.

Muutos koskee kulttuurijohtajaa, sivistystoimen johtajaa, kansliapäällikköä ja henkilöstöpäällikköä.

Ehdotus

Asian käsittely Henkilöstöpäällikkö Nina Granqvist ilmoitti olevansa esteellinen asian käsittelyyn ja poistui kokouksesta asian käsittelyn aikana. Kaupunginjohtaja Simon Store toimi pöytäkirjanpitänänä asian käsittelyn ajan.

Päätös Ehdotus hyväksyttiin.

Lisätiedot Kaupunginjohtaja Simon Store, 040 135 9500